《通知》對(duì)在職教師從事有償補(bǔ)課的處理做出最嚴(yán)要求：首次發(fā)現(xiàn)并核實(shí)，由所在學(xué)校予以通報(bào)批評(píng)，責(zé)令當(dāng)事人寫(xiě)出書(shū)面檢查，退回違規(guī)所得，扣發(fā)年終獎(jiǎng)勵(lì)性績(jī)效工資，取消當(dāng)年評(píng)優(yōu)評(píng)先且三年內(nèi)不得申報(bào)高一級(jí)職稱；再次發(fā)現(xiàn)并核實(shí)，年終考核定為不合格，在全系統(tǒng)進(jìn)行通報(bào)批評(píng)，并調(diào)離現(xiàn)工作單位，安排到偏遠(yuǎn)鎮(zhèn)辦學(xué)校工作，解決邊遠(yuǎn)地區(qū)師資緊缺問(wèn)題。學(xué)校中層以上干部從事有償補(bǔ)課，除按在職教師處理規(guī)定處理外，同時(shí)免除現(xiàn)任職務(wù)；特級(jí)教師、名教師、骨干教師和學(xué)科帶頭人從事有償補(bǔ)課，由相關(guān)科室(單位)按照權(quán)限，逐級(jí)上報(bào)取消相應(yīng)稱號(hào)。